I forrige uke avla representater fra det thailandske arbeidsdepartementet thailandske bærplukkere i Sverige og hadde møte med deres arbeidsgiverne for å sikre at arbeiderne får ordentlige ytelser og lønn.

Somchai Morakotsriwan i arbeidsdepartementet, ledet turen til Munkfors i Sverige sammen med delegasjoner fra ulike thailandske etater.

Somchai sa at han møtte representanter for Ransaters Invest AB, et selskap som kjøper og foredler skogsbær, for å diskutere ulike spørsmål knyttet til thailandske arbeideres velferd, som arbeidsforhold, lønn, skatt, arbeidstid, ytelser og kompetanseutvikling.

Somchai sa at han også besøkte arbeiderne i leirene deres for å sjekke levekårene deres. Han fortalte også arbeiderne at hvis de trenger hjelp med arbeidsrelaterte spørsmål, kan de kontakte den thailandske ambassaden i Stockholm eller det thailandske energidepartementet.

– Det er avgjørende å sørge for at alle arbeiderne får de rettighetene og godene de har krav på, inkludert rettferdige arbeidsforhold, lønn, bolig og helsetjenester, la han til.

– Samarbeidet mellom Thailand og Sverige bidrar ikke bare til å forbedre arbeidseffektiviteten, men bygger også tillit blant thailandske arbeidere som kommer for å jobbe i Sverige.

Somcahi sa at reisen var et resultat av arbeidsminister Phiphat Ratchakitprakans bekymring for thailandske arbeidere i utlandet, ettersom de ikke bare er bærebjelken i sine familier, men også bidrar til Thailands økonomi.

Den 19. august ga arbeidsdepartementet 1129 thailandske arbeidere tillatelse til å reise til Sverige for å jobbe som bærplukkere i årets innhøstingssesong.

Phiphat sa at thailandske og svenske myndigheter var klare på at arbeidsgiverne må overholde arbeidsvilkårene og være ansvarlige for arbeidernes utgifter, inkludert pass-, visum- og arbeidstillatelsesavgifter, måltider og overnatting.

Øverst: Velferdssjekk: Tjenestemenn fra Arbeidsdepartementet møter thailandske bærplukkere og deres arbeidsgivere i Sverige for å sikre at arbeiderne får riktig lønn og sosiale ytelser.